Komiteti Rregullator, Ligjor dhe i ProPrive
Kryetarja – Albana Karapanço – Tegeria
Zëvendëskryetar – Ened Topi, Deloitte Albania
Zëvendëskryetar – Arlind Ahmetaj, Halimi Tatim & Ligj
Qëllimi i komitetit është të monitorojë vazhdimisht dhe të bashkëveprojë me organet rregullatore të Shqipërisë në lidhje me rregullat dhe praktikat e tyre. Ai synon të kontribuojë në krijimin e një kuadri ligjor të përshtatshëm, duke ofruar informacion dhe rekomandime për institucionet dhe anëtarët përkatës. Ai informon dhe edukon anëtarët mbi zhvillimet në lidhje me legjislacionin në kohën e duhur, duke dërguar informacion ligjor çdo tremujor. Komiteti gjithashtu lobon, rrit ndërgjegjësimin dhe harton strategji mbi çështjet që lidhen me të drejtat e pronësisë intelektuale. Komiteti gjithashtu mbulon proceset e prokurimit publik dhe punon ngushtë me komitete të tjera.
Ndryshimet në legjislacion dhe rregullore ndikojnë në operacionet e biznesit, dhe Komiteti Rregullator, Ligjor dhe i të Drejtave të Pronësisë Intelektuale i ndihmon anëtarët e AmCham me ekspertizën e tij, duke ofruar jo vetëm informacion të azhurnuar, por edhe rrugë dialogu dhe bashkëpunimi me të gjitha institucionet rregullatore që zbatojnë këto ndryshime.
Komiteti Rregullator, Ligjor dhe i të Drejtave të Pronësisë Intelektuale luan një rol kyç në zbatimin e Axhendës së Investimeve të AmCham përmes bashkëpunimit institucional që është i nevojshëm për të zbatuar rekomandimet.
Në takimin e fundit, kryetari i komitetit, Kledi Kodra, dhe anëtarët e komitetit bënë një përmbledhje të aktiviteteve të zhvilluara gjatë vitit 2021 dhe një vlerësim paraprak të temave më interesante që duheshin përfshirë në planin e vitit 2022.
Anëtarët e komitetit i përqendruan diskutimet e tyre në nevojën për të rritur ndërgjegjësimin mbi punën dhe misionin e komitetit, duke i informuar anëtarët rreth punës që bën komiteti, konsulencës së mundshme që mund të ofrojë dhe për të inkurajuar anëtarët që t’i drejtohen komitetit dhe të punojnë së bashku për të lobuar mbi çështjet shqetësuese që mund të sjellin ndryshime pozitive në klimën e biznesit.
Komiteti diskutoi organizimin e takimeve të dedikuara me anëtarët, të ndarë sipas kategorisë së biznesit, si dhe takimeve në grupe më të vogla që mund të jenë një alternativë për të promovuar potencialin e komitetit dhe për të adresuar çështjet në zhvillim në mënyrë efikase.